招聘的成功的因素有()。
多选题

招聘的成功的因素有()。

发布日期:2020-12-11

A.外部影响

B.企事业的要求

C.职务的要求

D.应聘者个人的资格

E.应聘者个人的偏好

试题解析

素有

素有是指从来本质就有。

中文名
素有
出处

招聘

招聘是指招收和聘请工人、职员参加工作。在资本主义制度下,招聘职工采取自由竞争的原则。资本家以高薪招聘人才,或以其他手段招聘普通员工使其受奴役和压榨,这些现象反映资本主义的一个侧面。新中国成立后,中国招聘职工是根据国家生产计划的需要提出的,国家坚持劳动力统一调配的原则,任何单位不得私自招聘职工。1951年劳动部曾公布《关于各地招聘职工的暂行规定》,规定招聘职工必须遵守一定的制度和办理一定的手续,招聘者与被招聘者应订立劳动合同,将工资、待遇、工时、试用期以及招往远地者的来往路费、安家费等加以规定,并向当地劳动行政机关备案。近几年来招聘职工,基本上仍采用以上办法。有的规定应聘人员须经业务考核、面试,根据需要择优录取,经上级机关批准后,试用半年再正式聘用。

中文名
招聘
别名
找人、招人、招新
定义
招收和聘请工人、职员参加工作
外文名
Recruitment、recruit
归属
人力资源管理
构成
主体、载体及对象

成功

《成功》教育版是由湖北省新闻出版局主管、湖北人民出版社主办、安徽等上十家教育学会协办、成功杂志社编辑出版的大型教育类综合刊物。本刊为中国第一本教育励志类大型期刊,中国期刊方阵双效期刊,湖北省优秀期刊。

中文名
成功
主办单位
湖北人民出版社
主管单位
湖北长江出版传媒集团
国内刊号
CN 42-1560/C
标签: 招聘 成功 因素

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