根据()的不同,员工福利计划可划分为均衡性模式和差异性模式。
单选题

根据()的不同,员工福利计划可划分为均衡性模式和差异性模式。

发布日期:2020-04-13

A.实施主体

B.提供形式

C.覆盖范围

D.福利整体设计中的角色

热门试题

热门资讯

    暂无相关推荐~

分享给好友

分享到朋友圈

取消

使用浏览器的分享功能,把这篇文章分享出去

确定