下列属于土方工程机械的是()。
开放改革以来,我国工程机械制造业的并购、重组和扩张的大潮一直此起彼伏。读“我国工程机械制造业发展阶段示意图” 我国工程机械制造业蓬勃发展的最主要区位条件是()
A公司租赁B公司三台上海宝达工程机械有限公司生产的SCD200/200A施工升降机在某高层建筑工地使用,A、B双方合同约定租赁期间,三台施工升降机产权属B公司,使用期间,如超过设备首次备案有效期,不影响A公司正常使用情况下办理延续备案。SCD200/200A产品说明:D—带对重;标准节尺寸为0.65*0.65(m);提升高度最大可达150m;提升速度36m/min;对重重量1200kg;防坠安全器型号为SAJ30—1.2. 请根据背景资料完成相应小题选项,其中判断题二选一(A、B选项),单选题四选一(A、B、C、D选项),多选题四选二或三(A、B、C、D选项)。多选、不选、错选均不得分。 投入安装、使用的施工升降机应具有()和使用说明书,并已按相关规定办理了备案登记。
某老路改建工程机械土方10000m3,行车干扰施工增加费费率为3.0%,建筑安装工程费为150000元,直接费为120000元,间接费为20000元,直接工程费为90000(其中人工费5000元、机械费75000元)元,则行车干扰施工增加费为()元。
总部位于江苏徐州(约34°N,117°E)的某企业承接了甲国(见下图)价值7.446亿美元的工程机械订单。 2011年6月21日,该订单的首批产品从徐州发货。这一日,徐州与甲国首都相比()。
HS是一家具有60多年历史的大型国有制造企业,主营业务为工程机械产品制造,人员规模2000余人,主要面对华北和西北市场。由于中国工程机械市场在2001年爆发性增长,企业销售规模增长迅速,在2002年到2005年之间,销售收入从16亿增长到30亿左右,成为行业内领先品牌。然而,在风光的销售业绩的背后,是企业内部的管理问题,其中最突出的就是薪酬问题。该企业目前有几种适用于不同类型岗位的薪酬制度。例如:(1)职能部门采用的是以岗位薪酬为主导的薪酬制度,即在每月发放的薪酬中,岗位薪酬约占80%,绩效薪酬占20%左右;(2)技术部门实行的是组合薪酬制,它由基本薪酬、岗位薪酬和项目奖金三部分组成;(3)车间工人采用的是计件薪酬加奖金的薪酬制度。
随着企业发展,高学历、高素质的员工越来越多,企业对产品研发、市场销售人员以及一线的生产工人的操作技能和专业能力要求越来越高。于是,分管人力资源管理工作的副总经理张彬先生开始关注薪酬制度的改革问题,并考虑在企业推行技能薪酬制度的可能性,试图通过构建技能和能力薪酬体系,调动员工提升个人能力素质的主动性,从而促进学习型组织的建立。[2010年5月二级真题]
请结合本案例,说明企业推行技能薪酬制应当注意哪些问题?
属于土方工程机械施工运输方式的是()。
按照园林机械的用途分类,下列属于园林工程机械的是()
公路工程机械台班单价有哪些费用组成?写出计算公式。
双向液压锁广泛应用于工程机械及各种液压装置的保压油路中,双向液压锁是一种防止过载和液力冲击的安全溢流阀