2022职业生涯规划与管理继续教育真题模拟05-28

1、下列选项中，属于聘用合同的约定条款的是（）。（单选题）

A. 聘用合同期限

B. 竟业限制

C. 岗位名称、类别、等级、职责任务

D. 工作人员的身份信息

试题答案：B

2、在职业生涯规划中需要对组织进行分析，组织分析包括（）。（多选题）

A. 组织在本行业中的地位和发展前景

B. 组织产品在市场上的发展前景

C. 组织的发展领f或

D. 组组文化

试题答案：A,B,C,D

3、后工作时代的到来是未来职业发展的趋势，后工作时代的特征有（）。（多选题）

A. 虚似单位出现

B. 职业出现模糊性

C. 在哪上班変得不太重要

D. 很多人将改変工作方式

试题答案：A,B,C,D

4、改革和完善干部考核评价制度，改进竞争性选拔干部办法，改进优秀年轻干部培养选拔机制，区分实施选任制和委任制干部选拔方式，坚决纠正（）等现象。（多选题）

A. 唯票取人

B. 唯分取人

C. 任人唯亲

D. 跑官要官

试题答案：A,B

5、当前深化经济体制改革，必须着力解决（）。（多选题）

A. 市场经济体系不完善

B. 政府监管不到位

C. 国进民退

D. 政府干预过多

E. 外资引进乏力

试题答案：A,B,C,D,E