2021企业培训师（二级）真题模拟04-10

1、（）是指全面、客观的培训需求分析的基础上，对某一培训项目做出的培训目标、培训时间、培训地点、培训者、培训对象、培训方式和培训内容等进行的预先系统设计。（单选题）

A. 培训项目计划

B. 培训项目

C. 培训项目实施计划

D. 项目计划

试题答案：C

2、反馈式问题的作用是（）。（单选题）

A. 按照预先设计的标准回答问题

B. 使得访谈人员可以检查他们是否已经正确理解了访谈对象的话

C. 开放思路，不受限制地回答问题

D. 帮助访谈对象回答问题

试题答案：B

3、工作中人际关系都是以执行各项工作任务为载体，因此，应坚持以（）来处理人际关系。（单选题）

A. 工作方法为核心

B. 领导的嗜好为核心

C. 工作计划的执行为核心

D. 工作目标的需求为核心

试题答案：D

4、标准化指导书应能够更好地指导员工培训，体现“（）”的原则。（多选题）

A. 简单；

B. 适用；

C. 可靠；

D. 复杂。

试题答案：A,B,C

5、社会主义道德是由（）具体形式体现的。（多选题）

A. 劳动纪律

B. 社会公德

C. 法律法规

D. 职业道德

E. 家庭美德

试题答案：B,D,E