2021初级人力资源专业知识与实务历年真题04-11

1、 反映员工对工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验的工作态度指标，称为（ ）。 （单选题）

A. 情感承诺

B. 工作满意度

C. 工作投入度

D. 组织承诺

试题答案：B

2、 关于招聘中歧视的说法，错误的是（ ）。 （单选题）

A. 企业只招录容貌较好的求职者，属于相貌歧视

B. 非本地户籍劳动者容易受到户籍歧视

C. 经验歧视的对象是有丰富工作经验的求职者

D. 企业通过制定苛刻条件限定女员工生育的做法，属于怀孕歧视

试题答案：C

3、

关于工作分析方法中的观察法的说法，正确的是（  ）。

（单选题）

A. 工作分析人员可以比较全面和深入地了解工作要求

B. 观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作

C. 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息

D. 观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

试题答案：A

4、 下列关于工作分析的说法，错误的是（ ）。 （单选题）

A. 工作分析得出的工作规范是对人的要求

B. 工作分析得出的工作描述又被称为任职资格

C. 工作分析有利于薪酬体系的建立

D. 工作分析有利于绩效管理体系的优化

试题答案：B

5、 对自动化纺织机械操作员进行工作分析，适合采用的工作分析方法有（ ）。 （不定项题）

A. 访谈法

B. 观察法

C. 配对比较法

D. 关键绩效指标法

试题答案：A,B