2021陕西省学法用法考试真题模拟07-29

1、胜任特征是潜在的、深层次的特征。即（　）。（单选题）

A. 水面的冰山

B. 水中冰山

C. 水面上的冰山

D. 水面下的冰山

试题答案：D

2、从本质上说不能称其为企业集团的是（　）。（单选题）

A. 子母公司

B. 辛迪加

C. 托拉斯

D. 控股公司

试题答案：C

3、（　　）是企业员工由现有工作岗位向更低级别工作岗位移动的过程。（单选题）

A. 职业转换

B. 职业调动

C. 降职

D. 更职

试题答案：C

4、行政处罚主要有（）等方式。（多选题）

A. 申诫罚

B. 财产罚

C. 行为罚

D. 人身罚

试题答案：A,B,C,D

5、对战略性人力资源管理概念的理解，专家、学者们认为是（　　）。（多选题）

A. 它是“通过人实现可持续的竞争优势而设计的组织系统”

B. 它是“为促进企业规划性部署与活动方式”

C. 它是“为促进企业实现目标的规划性部署与活动方式”

D. 它是“把人力资源实践活动与业务战略联系起来的过程”

E. 它是“把企业目标与人力资源业务战略联系起来的过程”

试题答案：A,C,D