()是指对行为的结果进行绩效考评和评价。
单选题

()是指对行为的结果进行绩效考评和评价。

发布日期:2022-07-15

A.能力考评

B.态度考评

C.业绩考评

D.自我考评

试题解析

绩效考评

绩效考评,是人力资源管理的核心职能之一,是指评定者运用科学的方法、标准和程序,对行为主体的与评定任务有关的绩效信息(业绩、成就和实际作为等)进行观察、收集、组织、贮存、提取、整合,并尽可能做出准确评价的过程。是企业绩效管理中的一个环节,常见绩效考评方法包括BSC、KPI及360度考核等,主流商业管理课程将绩效考评的设计与实施作为对经理人的一项重要人力资源管理能力要求包含在内。

中文名
绩效考评
解释
企业
归类
工作绩效综合评价
外文名
Performance Appraisal
常用类型
BSC

评价

评价,读音píng jià,汉语词语,意思是指对一件事或人物进行判断、分析后的结论。

中文名
评价
拼音
píng jià
出处
《燕翼诒谋录》、《前言》、《宋史·隐逸传上·戚同文》
性质
汉语词语
外文名
appraise
注音
ㄆㄧㄥˊ ㄐㄧㄚˋ
释义
指对一件事或人物进行判断、分析后的结论

结果

《结果》是张玮伽主唱的一首歌曲,收录于专辑《情醉伽音-在爱里》,2010年01月发行。

中文名
结果
发行时间
2010年01月
所属专辑
情醉伽音-在爱里
演唱者
张玮伽
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