职业病危害实行分类管理是指按下列哪些因素确定类别,采取不同的管理方法?()
职业卫生监督管理部门应当按照职责分工,加强对用人单位落实职业病防护管理措施情况的监督检查,依法行使职权,承担责任
什么是职业病?
职业病指工人、职员在生产环境中由于工业毒物、不良的气象条件、生物因素、不合格的劳动组织、以及卫生条件恶劣等职业性毒害引起的疾病。
用人单位对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置()。
()是指为改善劳动条件、防止工伤事故和职业病的危害,从技术上采取的措施,是“预防为主”方针的具体体现。善劳动条件的重要手段。
根据《职业病防治法》规定,劳动者享有职业卫生()的权利。
根据《职业病范围和职业病患者处理办法》规定,()属于职业病。
根据《职业病防治法》规定,劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识,遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品,发现职业病危害事故隐患应当()
职业健康检查是预防和控制职业病的一项重要措施,它包括上岗前、在岗和离岗健康检查以及应急检查等形式。上岗前职业健康检查的主要目的是()。