2024初级工商管理专业知识与实务真题模拟03-28

1、现代企业部门划分方法中，()是指按照地理范围来划分管理部门（单选题）

A. 产品部门化

B. 职能部门化

C. 服务对象部门化

D. 区域部门化

试题答案：D

2、劳动者、工会与企业之间因劳动权利义务而发生的冲突是（）（单选题）

A. 企业劳动申诉

B. 企业劳动调解

C. 企业劳动诉讼

D. 企业劳动争议

试题答案：D

3、下列关于管理幅度的说法正确的有（　　）。（多选题）

A. 管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的数量

B. 扁平结构是指组织规模已定，管理幅度较大，管理层次较少的一种组织结构形态

C. 锤形结构是指管理幅度较小，管理层次较多的高、尖、细的金字塔形态

D. 管理幅度与管理层次成反比例关系

E. 管理幅度与管理层次成正比例关系

试题答案：A,B,C,D

4、员工文化素质培训的要求有（）（多选题）

A. 广博精深的知识储备

B. 具有合理的知识结构

C. 具有不断更新知识的能力

D. 要有创新能力

试题答案：A,B,C,D

5、入户访问法的优点有（　）（多选题）

A. 灵活性强

B. 可用辅助工具

C. 准确性强

D. 成本低

E. 时间短

试题答案：A,B,C