2024护理管理真题模拟04-15

1、管理者根据下属所要达到的目标进行授权的方法称为（）。（单选题）

A. 目标授权法

B. 充分授权法

C. 弹性授权法

D. 制约授权法

E. 引导授权法

试题答案：A

2、护理管理的核心工作是（）。（单选题）

A. 提高护理人员的素质

B. 确保服务质量

C. 人才培养工作

D. 提高患者满意度

E. 协调工作

试题答案：E

3、护士长在工作中扮演的角色是：（）（多选题）

A. 管理者

B. 宣传者

C. 资源调配者

D. 教育者

E. 变革者

试题答案：A,B,C,D,E

4、身体素质包括：（）（多选题）

A. 体质

B. 体力

C. 体能

D. 体型

E. 精力

试题答案：A,B,C,D,E

5、常见的护理人员培训形式有：（）（多选题）

A. 脱产培训

B. 函授培训

C. 在职培训

D. 岗前培训

E. 护理管理人员的培训

试题答案：A,C,D,E