2024提高自身绩效路径与方法真题模拟01-17

1、所谓升华，也就是将消极的情绪与头脑中的一些闪光点联系起来，将痛苦、烦恼、忧愁等其他不良的情绪，转化为积极而有益的（）（单选题）

A. 创造

B. 行动

C. 职业

D. 实践

试题答案：B

2、由于人格具有较强的稳定性特征，因此人格研究者更注重（）的作用（单选题）

A. 个人因素

B. 岗位因素

C. 娱乐因素

D. 遗传因素

试题答案：D

3、专业技术人员呈现的绩效特征不包括？（）（单选题）

A. 绩效行为难以监控

B. 绩效成果难以衡量

C. 绩效取得的团队协作性

D. 绩效成绩非常微小

试题答案：B

4、莫特威德罗确定了五类典型的周边绩效行为，以下哪项不是（）（单选题）

A. 主动地执行不属于本职工作的任务

B. 在工作时表现出超常的工作热情

C. 工作时只需要专心做好自己的事就行

D. 坚持严格执行组织的规章制度

试题答案：C

5、工作流程设计的基本原则（）（多选题）

A. 以简单为中心：越简单工作设计越好

B. 以顾客为中心：企业在市场中的竞争力主要反映在对顾客资源的占有和把握，只有最大限度的满足顾客，才能赢得市场；

C. 以价值为导向：工作流程设计的最终目的是提高经济运行效率

试题答案：B,C