2024一级人力资源管理师真题模拟04-18

1、情绪的环形模型采用两个维度来概括人类的各样情绪，即评价维度和（）（单选题）

A. 生理维度

B. 激起维度

C. 认知维度

D. 可控性维度

试题答案：B

2、招聘者在招聘过程中，必须有正确的出发点，这个出发点就是（　）（单选题）

A. 公正

B. 公开

C. 热情

D. 开朗

试题答案：A

3、（　）属于事业部层次的战略。（单选题）

A. 总体战略

B. 业务战略

C. 职能战略

D. 技术战略

试题答案：B

4、关于EAP，下列说法正确的是（）。（多选题）

A. 内部EAP比外部EAP更省成本

B. 员工对外部EAP的信任程度不如内部EAP

C. 内部EAP比外部EAP更了解员工的实际情况

D. 企业会先实施内部EAP，然后再建立外部EAP

E. 短期EAP更多的是应急性的，帮助组织渡过一些特殊时期

试题答案：A,C,E

5、保罗•斯托茨认为，逆商包含的关键因素有（），简称CORE。（多选题）

A. 控制

B. 归咎

C. 延伸

D. 忍耐

试题答案：A,B,C,D