2024人力资源与社会保障法律法规知识真题模拟03-24

1、对于拒绝签字或者恶意损坏证据材料的，由（）考试工作人员如实记录其拒签或者恶意损坏证据材料的情况。（单选题）

A. 1名

B. 2名

C. 3名

D. 4名

试题答案：B

2、中华人民共和国的国家机构实行（）原则。（单选题）

A. 一国两制

B. 民主集中制

C. 复合制

D. 单一制

试题答案：B

3、根据《全国社会保障基金条例》规定，全国社会保障基金理事会投资运营全国社会保障基金，应当坚持（）原则，在国务院批准的固定收益类、股票类和未上市股权类等资产种类及其比例幅度内合理配置资产。（多选题）

A. 安全性

B. 收益性

C. 稳定性

D. 长期性

试题答案：A,B,D

4、以下属于劳动合同必备条款的是（）。（多选题）

A. 劳动报酬

B. 劳动合同期限

C. 工作地点

D. 福利待遇

试题答案：A,B,C

5、根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，因支付（）事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。（多选题）

A. 拖欠劳动报酬

B. 工伤医疗费

C. 经济补偿

D. 赔偿金

试题答案：A,B,C,D