2024人力资源管理真题模拟04-13

1、医院招聘员工主要应重视员工的（）。（单选题）

A. 第一印象

B. 业务素质

C. 心理素质

D. 表达能力

E. 综合素质

试题答案：E

2、医院领导班子的首要职能是（）。（单选题）

A. 制订规划

B. 科学决策

C. 制订规章

D. 指挥协调

试题答案：A

3、下面说法不正确的是（）。（单选题）

A. 医学是一门实践性很强的学科

B. 医学是社会性很强的学科

C. 医院培训干扰因素较多

D. 医院是知识密集型单位

E. 医院人员的专业构成不复杂

试题答案：E

4、卫生事业单位工资分配的原则是：（）（多选题）

A. 按劳分配

B. 按需分配

C. 按生产要素参与分配

D. 竞争性

试题答案：A,C

5、医院人力资源现状调查的方法有（）。（多选题）

A. 全面调查

B. 抽样调查

C. 典型调查

D. 重点调查

E. 随机调查

试题答案：A,B,C