2024人力资源管理真题模拟03-26

1、下面说法不正确的是（）。（单选题）

A. 医学是一门实践性很强的学科

B. 医学是社会性很强的学科

C. 医院培训干扰因素较多

D. 医院是知识密集型单位

E. 医院人员的专业构成不复杂

试题答案：E

2、下列说法中正确的是（）。（单选题）

A. 医院培训以个人的兴趣爱好为主

B. 医院培训以专业技能为主

C. 医院培训以外部培训为主

D. 医院培训以提高个人综合素质为主

E. 医院培训以专业知识为主

试题答案：E

3、医院人力资源管理的原理：（）（多选题）

A. 分类管理原理

B. 系统优化原理

C. 能级对应原理

D. 互补增值原理

E. 竞争强化原理

F. 激励强化原理

试题答案：A,B,C,D,E,F

4、制定医院人员编制的方法有：（）（多选题）

A. 比例定员法

B. 效率定员法

C. 岗位定员法

D. 设备定员法

E. 职责定员法

试题答案：A,B,C,D,E

5、根据培训与岗位的关系，培训的类型分为哪几类？（）（多选题）

A. 岗前培训

B. 在岗培训

C. 离岗培训

D. 内部培训

E. 外部培训

试题答案：A,B,C